Der Blog zu Change

„Durch jede Resonanz verändert sich die Welt ein Stück weit.“

 

Gewinnen Sie neue Perspektiven und Ideen für Ihren eigenen Change.

  • systemisch: Zusammenhänge und Beziehungen
  • homo energeticus: Führungskompetenzen
  • change it: sicher verändern
Europa Umschwung Change Change Management

Alle Themen im KreyselBLiCK sind in diese Struktur geordnet. So ist jederzeit ersichtlich, welchen Fokus man selbst gerade setzt und welche übergeordneten oder vertiefenden Themen es dazu noch gibt.

Das übergeordnete Themengebiet ist “systemisch Zusammenhänge & Beziehungen verstehen”. Alles ist dieser Beziehungsebene untergeordnet. Das zweite große Themengebiet fokussiert darauf, sich selbst zu verstehen: “homo energeticus” hilft, den eigenen Weg zum eigenen Ziel zu finden. Die Kunst der Selbstführung mithilfe der fünf Führungskompetenzen. Wer die Zusammenhänge & Beziehungen systemisch versteht, sich selbst gut führen kann, kann im letzten Themengebiet “change it” mithilfe pragmatischer Werkzeuge sicher verändern.

 

Aus unserem Blog

Systemisch

Homo Energeticus

Change it!

Lassen Sie uns gemeinsam verändern!

Bis gleich?


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